O autoconhecimento técnico é um processo de compreensão de quem somos, o que queremos e quais são nossos pontos fortes e fracos. Quando não temos uma visão clara de nós mesmos, pode ser mais difícil tomar decisões que estejam alinhadas com nossos valores e objetivos pessoais.
Por exemplo, se uma pessoa não sabe quais são suas prioridades pessoais e profissionais, pode ser mais difícil decidir entre duas oportunidades de trabalho. Se ela não tem uma compreensão de suas habilidades e pontos fracos, pode ter dificuldade em escolher um caminho profissional que seja mais adequado para suas capacidades.
Além disso, a falta de autoconhecimento também pode levar à indecisão por causa da insegurança e da falta de confiança nas próprias escolhas. Quando não sabemos exatamente quem somos e o que queremos, pode ser difícil confiar em nossas decisões e assumir a responsabilidade pelos resultados.
Um processo de mapeamento comportamental lhe mostra vários aspectos do seu comportamento, da sua forma de se relacionar e de liderar e os seus pontos fortes e os pontos de melhoria necessários para o alcance dos seus objetivos.
Faça o seu mapeamento comportamental e descubra o melhor caminho para aumentar os seus resultados tanto na sua vida profissional quanto pessoal.